WELCOME TO THE

LegalBuddy
HƯỚNG DẪN PHÁP LÝ ONLINE & MIỄN PHÍ

BỞI STARTUP LAW VIỆT NAM 

Hơn cả một hãng luật, nơi bạn phải phụ thuộc vào thời gian và tính toán chi phí của luật sư, chúng tôi thực sự mong muốn mình trở thành một công cụ luôn có sẵn và ngày càng miễn phí nhiều hơn để bạn dễ dàng tự trợ giúp cho nhu cầu pháp lý của mình.

 

​giới thiệu

Khi bắt đầu một dự án startup, là lúc bạn sẽ làm việc cho chính mình, biến ước mơ thành hiện thực. Nhưng sự phấn khích và bận rộn sẽ khiến các nhà sáng lập startup thường bỏ qua các vấn đề pháp lý. Nó giống như việc bạn bắt đầu trồng cây trái trên một mảnh đất nhưng lại bỏ qua việc dựng hàng rào bảo vệ kín xung quanh. Nhưng bạn sẽ không lặp lại sai lầm sơ đẳng trên nếu bạn đang đọc những hướng dẫn mà chúng tôi đang cung cấp ở ngay đây.

Lời khuyên của chúng tôi: Hãy đưa các văn bản pháp lý, những thoả thuận, quy định vào các hoạt động hàng ngày của startup một cách thường xuyên. Hình thành thói quen tham vấn luật sư chuyên ngành cho bất kỳ quyết định nào của mình là một cách tuyệt vời để bảo vệ thành quả  của bạn, từ đó tránh các xung đột, rủi ro tiềm ẩn.

​Tại đây, như một người bạn, chúng tôi cung cấp các hướng dẫn ngắn ngọn để bạn có thể dễ dàng nắm bắt những vấn đề pháp lý quan trọng.

hướng dẫn này sẽ bao gồm

 

từ một ý tưởng

+ clone hay copycat có vi phạm pháp luật?

“Clone” được hiểu là sao chép toàn bộ website/app, giao diện, tính năng. “Copycat” được hiểu là bắt chước ý tưởng kinh doanh, mô hình kinh doanh của startup/công ty thành công khác. Liệu việc sao chép này có vi phạm pháp luật và có nguy cơ bị kiện hoặc bị phạt không?

Tuỳ vào mức độ sao chép và tình huống cụ thể mà có thể xác định có vi phạm hay không.

- Sẽ là vi phạm bản quyền nếu: bạn sao chép y nguyên thiết kế hình ảnh, giao diện website và chỉ chỉnh sửa lại text; bạn clone toàn bộ hoặc một phần code của website khác (trừ những phần code được phép khai thác theo giấy phép của mã nguồn mở).

- Sẽ là vi phạm pháp luật về nhãn hiệu/thương hiệu nếu bạn sử dụng tên gọi/tên thương hiệu/logo, tên miền tương tự hoặc có thể gây nhầm lẫn với một nhãn hiệu/thương hiệu/logo đã được đăng ký hoặc bảo hộ.

- Sẽ là vi phạm quyền bảo hộ sáng chế nếu bạn sao chép lại một quy trình kỹ thuật, một giải pháp kỹ thuật mà giải pháp đó thuộc phạm vi bảo hộ sáng chế đang có hiệu lực. 

 
 

thành lập startup

Nếu sản phẩm bạn cung cấp cho thị trường là các sản phẩm vật chất, bạn cần đáp ứng các tiêu chuẩn và điều kiện kinh doanh của sản phẩm đó. Ngoài ra, chính sách về hướng dẫn sử dụng và bảo hành sản phẩm cũng rất cần được quy định chặt chẽ để bảo vệ quyền lợi của chính bạn trong các tranh chấp với người tiêu dùng hoặc người sử dụng. Đối với các sản phẩm vô hình hay dịch vụ,  bạn cần có một hợp đồng hoặc điều khoản sử dụng với khách hàng, các điều khoản miễn trừ và các mô tả chi tiết về sản phẩm – dịch vụ của mình. Ngoài ra, bạn cũng cần quan tâm đến các quy định về cạnh tranh không lành mạnh, quảng cáo, khuyến mại, tổ chức sự kiện phục vụ cho các hoạt động tiếp thị của mình.

Trong quá trình phát triển hệ thống kinh doanh, phân phối sản phẩm – dịch vụ, bạn nên có sẵn các hợp đồng – thoả thuận liên quan như: Hợp đồng mua bán hàng hoá, Hợp đồng cung cấp dịch vụ, Hợp đồng phân phối hàng hoá, Hợp đồng hợp tác kinh doanh, Hợp đồng gia công sản phẩm, Thoả thuận bảo mật, Thoả thuận chống cạnh tranh khi hợp tác với các đối tác.

  • Giải đáp pháp luật miễn phí

  • Hợp đồng bán hàng chuẩn

  • Thông báo, đăng ký khuyến mãi

  • Công bố, đăng ký chất lượng sản phẩm

  • Tư vấn pháp lý nhãn mác hàng hoá

  • Hợp đồng, chính sách đại lý

  • Tư vấn Nhượng quyền thương mại (franchise)

  • Hợp đồng hợp tác kinh doanh

  • Thu hồi công nợ

  • Đào tạo quản lý và thu hồi công nợ

Xây dựng team sáng lập

Một việc tưởng chừng như rất đơn giản là “thuê người làm việc” nhưng lại được điều chỉnh bởi một hệ thống pháp luật đang ngày càng phức tạp và chứa đựng nhiều rủi ro pháp lý với các chế tài không hề dễ chịu. Nó bao gồm hàng trăm văn bản pháp luật liên quan đến lao động – việc làm, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, an toàn lao động ... Hãy chắc chắn rằng bạn đang sử dụng các văn bản và thực hiện các quy trình hợp pháp khi xử lý các vấn đề liên quan đến người lao động.

Với quy định hiện tại, chi phí tuân thủ pháp luật lao động cho một người lao động toàn thời gian khá tốn kém, vì vậy giải pháp thuê ngoài người làm việc không phải ký hợp đồng lao động với một chi phí hợp lý được nhiều startup áp dụng như: hợp đồng thời vụ, hợp đồng chuyên gia, hay dịch vụ thuê ngoài từ các nhà cung cấp chuyên nghiệp cho các công việc hỗ trợ cho hoạt động kinh doanh chính như: kế toán, pháp lý, nhân sự - lao động, marketing.

Các tranh chấp lao động thường liên quan đến vấn đề kỷ luật lao động, do đó bên cạnh Nội quy lao động, một Quy trình kỷ luật chặt chẽ và cần được tuân thủ một cách đầy đủ để phòng tránh các rủi ro, tranh chấp có thể phát sinh. Hãy tham vấn ý kiến Luật sư trước khi triển khai các hành động này.

  • Giải đáp pháp luật miễn phí

  • Đào tạo Tuân thủ pháp luật lao động

  • Tư vấn phương án sử dụng các loại hình lao động

  • Tư vấn phương án tối ưu chi phí lao động

  • Soạn thảo/chỉnh sửa Hợp đồng lao động

  • Thoả thuận bảo mật và chống cạnh tranh với người lao động (NDA)

  • Thoả thuận chuyển giao quyền sở hữu trí tuệ

  • Soạn chính sách, nội quy lao động

  • Xử lý kỷ luật, sa thải người lao động

  • Thủ tục Chấm dứt Hợp đồng lao động

  • Thủ tục Đăng ký lao động

  • Thủ tục Đăng ký bảo hiểm xã hội

  • Thủ tục Hoàn thuế thu nhập cá nhân

sở hữu tài sản trí tuệ

Phần lớn các startup cung cấp dịch vụ hoặc bán hàng trong môi trường internet. Tại Việt Nam, đã có những quy định chặt chẽ về kinh doanh, quảng bá, cung cấp hàng hoá dịch vụ trực tuyến. Tuỳ vào loại hình kinh doanh của bạn, bạn cần tuân thủ các quy định về thủ tục liên quan như: Luật An Ninh Mạng 2019; Thông báo website/app bán hàng; Đăng ký sàn thương mại điện tử (web/app); Xin giấy phép thiết lập trang thông tin điện tử; Giấy phép mạng xã hội ... Phần lớn các giấy phép/điều kiện kinh doanh trên đều đơn giản để thực hiện, nhưng quan trọng nhất là bạn phải đáp ứng các điều kiện theo quy định.

Việc bảo hộ và đăng ký quyền sở hữu tên miền cũng cần được quan tâm. Bạn cũng nên biết cách ngăn chặn hành vi lập website giả mạo thương hiệu của bạn để cạnh tranh hoặc gây thiệt hại cho hoạt động kinh doanh của bạn.

Một vấn đề bạn thường thấy đó là vấn đề bảo đảm quyền riêng tư trên internet. Bạn cần làm rõ vấn đề dữ liệu cá nhân được cung cấp bởi người dùng sẽ được sử dụng như thế nào trong một Chính sách quyền riêng tư (privacy policy). Bên cạnh đó, một Điều khoản sử dụng website/app (terms & conditions) sẽ xác định phạm vi của mối quan hệ pháp lý giữa nhà cung cấp dịch vụ/ điều hành trang web và người sử dụng.

  • Giải đáp pháp luật miễn phí

  • Tư vấn tuân thủ Luật An Ninh Mạng

  • Tư vấn tuân thủ pháp luật kinh doanh trực tuyến

  • Thủ tục thông báo website/app bán hàng

  • Thủ tục Đăng ký web/app thương mại điện tử

  • Soạn Chính sách quyền riêng tư (privacy policy)

  • Soạn Điều khoản sử dụng website (terms & conditions

  • Thủ tục Giấy phép mạng xã hội.

 
 

gọi vốn

Quản trị công ty (corporate government) được chúng tôi chia thành hai mảng: Quản lý tuân thủ hàng ngày và Quan hệ cổ đông. Bao gồm các hoạt động của Đại Hội Đồng Cổ Đông, Hội đồng Quản trị, Ban kiểm soát và các vị trí quản lý trong công ty như: Chủ tịch Hội đồng quản trị, Giám đốc hoặc Tổng Giám đốc. Các quyết định liên quan đến chiến lược công ty, cổ đông, cổ phần, bầu/bổ nhiệm hoặc bãi nhiệm các chức danh quản lý. Các cuộc họp của Đại hội đồng cổ đông, Hội đồng quản trị và việc ban hành các quyết định của các cơ quan này. Phần lớn các startup không có nhiều kinh nghiệm trong lĩnh vực này và rất dễ mắc phải những sai lầm trong quá trình quản trị công ty. Những sai lầm này có thể tạo ra những kẽ hở hoặc làm phát sinh các tranh chấp giữa các cổ đông với nhau hoặc với Công ty.

Bạn có thể cần một hoặc nhiều mentor hoặc advisor để hỗ trợ bạn. Ngoài ra, để việc quản trị công ty theo đúng quy định và tuân thủ các quy trình bắt buộc, bạn cần có sẵn một bộ mẫu văn bản quản trị công ty cùng với quy trình cụ thể cho việc quản trị công ty.

  • Soạn Mentor/Advisor Agreement

  • Tư vấn pháp lý startup

  • Luật sư riêng startup

  • Soạn Bộ văn bản và Quy trình Quản trị công ty

  • Đào tạo Quan hệ cổ đông/nhà đầu tư

  • Đào tạo pháp lý lao động, thuế, hợp đồng cho đội ngũ quản lý

  • Tư vấn giải quyết tranh chấp cổ đông/nhà đầu tư

 

go online

Hầu hết các startup đều cần vốn. Có nhiều cách để huy động vốn. Điều quan trọng là bạn với vai trò là người sáng lập startup, điều hành công ty phải hiểu được những ưu điểm và nhược điểm của các cách gọi vốn này và có chiến lược gọi vốn hoặc phân bổ cổ phần thông minh nhất.

Khi bắt đầu startup, Bạn có thể đổi/hứa đổi cổ phần (equity) của startup cho các nhà đầu tư thiên thần, nhà đầu tư nhỏ hoặc cho chính các mentor, advisor, nhà cung cấp, co-founder hoặc người lao động để đổi lại là khoản đầu tư bằng tiền, công sức, công nghệ, hàng hoá/dịch vụ ... cho startup của bạn.

Phần lớn startup hy vọng nhận được vốn đầu tư từ các quỹ đầu tư mạo hiểm hoặc một quỹ đầu tư chuyên nghiệp thông qua việc phát hành cổ phần của chính công ty bạn cho các quỹ đầu tư này. Trong trường hợp có đối tác đầu tư, bạn cần có luật sư am hiểu hỗ trợ bạn trong quá trình đàm phán. Luật sư cũng sẽ giúp bạn tiến hành các thủ tục như thẩm định (due diligience), thương lượng ký kết hợp đồng đầu tư/mua cổ phần, thực hiện các thủ tục chấp thuận đầu tư và giám sát quá trình giải ngân tiền đầu tư và hoàn tất thủ tục đầu tư sau khi nhận được tiền đầu tư.

  • Tư vấn Quy trình gọi vốn startup

  • Tư vấn Điều khoản hứa thưởng cổ phần (equity vesting plan)

  • Tư vấn Chiến lược phân bổ cổ phần (equity plan)

  • Tư vấn giao dịch nhận vốn đầu tư

  • Tư vấn giao dịch đầu tư vào startup

  • Tư vấn, kiểm tra, soạn thảo Điều khoản đầu tư (term sheet)

  • Hợp đồng Đăng ký mua cổ phần/Hợp đồng đầu tư

  • Hợp đồng vay tiền trong/ngoài nước

  • Thủ tục Thông báo khoản vay nước ngoài

  • Đào tạo Gọi vốn kiểu startup

  • Soạn thảo Thoả thuận cổ đông

  • Chỉnh sửa Điều lệ công ty

  • Thủ tục Xin chấp thuận đầu tư

  • Thủ tục tăng vốn điều lệ tương ứng với số vốn đầu tư

 

tuân thủ pháp luật

Dù như thế nào, startup cũng là một hành trình kinh doanh. Một hành trình luôn sẽ có điểm dừng cho bạn với vai trò là người sáng lập, tham gia sáng lập. Vì một lý do nào đó, bạn cần dừng hành trình của mình và đây là những cách bạn có thể cân nhắc.

Nếu không bị ràng buộc bởi điều khoản cam kết với startup/nhà đầu tư, bạn có thể thoái phần sở hữu của mình bằng cách bán một phần hoặc toàn bộ cổ phần của mình. Bạn cũng có thể xem xét vấn đề tạm ngừng startup từ 1 - 2 năm. Trường hợp startup của bạn không thể vượt qua giai đoạn sống sót, bạn có thể xem xét việc đóng cửa startup bằng cách giải thể hoặc phá sản startup của mình. Tuy nhiên, đó chưa hẳn là cách tốt nhất. Bạn vẫn có thể xem xét chuyển nhượng một phần hoặc toàn bộ startup của mình cho bên mua trong một giao dịch M&A để thu về một khoản tiền đáng kể khi bán đi startup với những tài sản có giá trị như tài sản trí tuệ, thị phần hiện có, hệ thống vận hành, thương hiệu ...

Một thương vụ thoái vốn, chuyển nhượng, bán cổ phần hoặc M&A thường rất phức tạp. Bạn cần một Luật sư tư vấn để giúp bạn định hướng, kiểm soát quá trình đàm phán, ký kết và thực hiện thương vụ và tất nhiên là bảo vệ tốt nhất quyền lợi của bạn và công ty.

  • Tư vấn bán/chuyển nhượng cổ phần

  • Tư vấn Thương vụ M&A

  • Tư vấn đóng cửa startup

  • Thực hiện thủ tục tạm ngừng kinh doanh

  • Thực hiện thủ tục giải thể

  • Tư vấn, giải quyết tranh chấp, bất đồng.

 
 
 

quản trị công ty

bảo vệ startup

thoái vốn

 

GET IN TOUCH

Đặt câu hỏi và chúng tôi sẽ trả lời bạn trong thời gian sớm nhất...

STARTUP LAW VIETNAM

Địa chỉ: Lầu 7, HHP Building, P.4, Q. Tân Bình, TP. Hồ Chí Minh.

Điện thoại: 0919 955 967

Email: doanh@startuplaw.vn

Cám ơn bạn đã liên lạc với StartupLAW. Chúng tôi sẽ liên hệ lại với bạn trong thời gian sớm nhất. Keep kickin' !

  • White Facebook Icon